Профессиональный кадровый учет и делопроизводство
Неправильное оформление сотрудников, ошибки в трудовых договорах и отсутствие обязательных документов — это высокие риски штрафов от ГИТ (до 200 000 руб. за одно нарушение) и судебных споров с работниками.
Мы берем на себя весь кадровый учет: от оформления приема до увольнения, ведение трудовых книжек (включая электронные) и подготовку всей необходимой кадровой документации.
Что входит в услугу?
Оформление сотрудников
Трудовые договоры, приказы о приеме, должностные инструкции, личные карточки Т-2.
Ведение документов
Трудовые книжки (бумажные и электронные), графики отпусков, штатное расписание, табели учета рабочего времени.
Кадровые изменения
Переводы, изменения условий труда, отпуска, больничные, командировки, увольнения.
Архив и отчетность
Хранение кадровой документации, подготовка справок, ответы на запросы государственных органов.
Результаты для вас
Защита от штрафов
Полное соответствие требованиям ТК РФ и контролирующих органов. Минимизация рисков проверок ГИТ.
Конфиденциальность
Персональные данные сотрудников надежно защищены. Доступ только у ответственных специалистов.
Порядок в документах
Все кадровые процессы стандартизированы, а документы всегда в актуальном состоянии.
Как мы работаем
Аудит
Проверяем текущее состояние кадрового учета и выявляем риски.
Восстановление
Приводим в порядок все недостающие документы и локальные акты.
Ведение учета
Оперативно оформляем все кадровые события и движения сотрудников.
Сопровождение
Поддерживаем кадровый документооборот на постоянной основе.
Приведите кадровый учет в идеальный порядок
Закажите профессиональное ведение кадрового делопроизводства и защитите бизнес от рисков. Получите расчет стоимости.
